Management Tasks
Management Tasks
(i) Neogen – “To decide in advance what to do, how to do it and by whom it will be done.
(ii) Organization – Organizing activities Establishing the structure of the organization for execution of plans. It is meant to adjust the Maitraipuran in various parts to achieve collective objectives.
(iii) Appointment – It means to decide recruitment, enforcement, enhancement etc., execution of work, evaluation and maintenance of personal record of employees. Which includes training.
(iv) Direction – Information, guidance, motivating, supervising and communicating with employees after appointment.
(v) Control – To reconcile the actual performance with the planned performance and to suggest reasons for the difference (if any) and suggest purifier measurements. Its purpose is to bring real results closer to the intended results.
प्रबंधन कार्य
प्रबंधन कार्य
(i) नियोजन – “अग्रिम में यह तय करने के लिए कि क्या करना है, कैसे करना है और किसके द्वारा किया जाएगा।
(ii) संगठन – गतिविधियों का आयोजन योजनाओं के निष्पादन के लिए संगठन की संरचना की स्थापना करना। सामूहिक उद्देश्यों को प्राप्त करने के लिए मैत्रिपुराण को विभिन्न भागों में समायोजित करना है।
(iii) नियुक्ति – इसका अर्थ है भर्ती, प्रवर्तन, वृद्धि आदि, कार्य का निष्पादन, कर्मचारियों के व्यक्तिगत रिकॉर्ड का मूल्यांकन और रखरखाव। जिसमें प्रशिक्षण शामिल है।
(iv) दिशा – नियुक्ति के बाद कर्मचारियों के साथ सूचना, मार्गदर्शन, प्रेरणा, पर्यवेक्षण और संचार।
(v) नियंत्रण – नियोजित प्रदर्शन के साथ वास्तविक प्रदर्शन को समेटने के लिए और अंतर के कारणों का सुझाव देने के लिए (यदि कोई हो) और शोधक मापन का सुझाव दें। इसका उद्देश्य वास्तविक परिणामों को इच्छित परिणामों के करीब लाना है।
prabandhan kaary
(i) niyojan – “agrim mein yah tay karane ke lie ki kya karana hai, kaise karana hai aur kisake dvaara kiya jaega.
(ii) sangathan – gatividhiyon ka aayojan yojanaon ke nishpaadan ke lie sangathan kee sanrachana kee sthaapana karana. saamoohik uddeshyon ko praapt karane ke lie maitripuraan ko vibhinn bhaagon mein samaayojit karana hai.
(iii) niyukti – isaka arth hai bhartee, pravartan, vrddhi aadi, kaary ka nishpaadan, karmachaariyon ke vyaktigat rikord ka moolyaankan aur rakharakhaav. jisamen prashikshan shaamil hai.
(iv) disha – niyukti ke baad karmachaariyon ke saath soochana, maargadarshan, prerana, paryavekshan aur sanchaar.
(v) niyantran – niyojit pradarshan ke saath vaastavik pradarshan ko sametane ke lie aur antar ke kaaranon ka sujhaav dene ke lie (yadi koee ho) aur shodhak maapan ka sujhaav den. isaka uddeshy vaastavik parinaamon ko ichchhit parinaamon ke kareeb laana hai.